TELECOM ParisTech Entrepreneurs

Meteojob : pouvez-vous nous présenter la société Helia et son actualité ?

Séverin Benizri : Helia est une jeune société dynamique issue de l’incubateur de TELECOM ParisTech qui développe des services web et notamment la plateforme de réseau social professionnel Helia.fr. La plateforme connaît une croissance intéressante et compte à présent près de 200.000 visiteurs uniques mensuels. Cette croissance s’est accélérée depuis le lancement de la nouvelle version Helia sunshine il y a quelques semaines. Nous travaillons également avec des écoles et des sites emplois en leur proposant notre technologie en marque blanche pour donner des outils à leur communauté.

Meteojob : En quoi votre réseau social est-il différent des autres ?

Séverin Benizri : Helia est un réseau social professionnel qui a deux objectifs principaux : rapprocher les internautes qui s’intéressent aux mêmes métiers, aux mêmes entreprises, aux mêmes centres d’intérêts professionnels. Et inviter les entreprises à participer au réseau social, à dialoguer avec les internautes. Les membres d’Helia peuvent donc, à tout niveau, entrer en contact, échanger des messages, consolider leur réseau avec des personnes qu’ils n’auraient pas nécessairement rencontrées via leurs connaissances personnelles. Pour le monde de l’entreprise, c’est l’occasion de sortir du discours souvent trop « lisse » qui lui est souvent reproché lorsqu’il s’agit de séduire les candidats. Chez nous, un recruteur va pouvoir donner une image plus « vraie » de l’entreprise ou du secteur qu’il représente. Tout en réagissant aux commentaires des internautes.

Meteojob : comment bien utiliser les réseaux sociaux quand on cherche un emploi ?

Séverin Benizri : tout d’abord, le nombre d’offres d’emploi sur le web ayant diminué de 50%, il est évident que l’utilisation des réseaux sociaux constitue un outil très pertinent. Pour le candidat, c’est l’opportunité de rencontrer des professionnels de son secteur d’activité ou qui travaillent dans des entreprises qui pourraient embaucher même si elles ne publient pas d’offres. Mes conseils sont donc les suivants : construire son identité numérique professionnelle avec méthode et 4 pistes importantes à mon sens :

• mettre en avant son parcours professionnel sur son espace et sa disponibilité professionnelle.
• adhérer et participer à l’animation de groupes pertinents par rapport à son projet professionnel.
• répondre aux questions des internautes dans son domaine d’expertise.
• entrer en contact avec des employés d’entreprises qui vous intéressent pour les rencontrer et qu’ils vous parlent de leur société. Peut être vont-ils vous coopter pour un poste si vous avez un bon contact…

Proposer une technologie en marque blanche signifie l’intégration à l’intérieur d’un site internet et aux couleurs de ce site, de services fournis par un autre site internet. La marque du site fournisseur n’est pas visible.

Source : Meteojob

Comment savoir si une entreprise dans laquelle on envisage de postuler est vraiment à la hauteur de ses attentes ? En allant en discuter avec des « insiders » sur le site d’Helia.fr. L’idée n’est pas de « noter » une entreprise, ni de la critiquer sans argumenter, mais de savoir si on s’y plairait. Autre possibilité : partager des expériences entre salariés d’un même secteur. Séverin Benizri vous en dit plus.

Interview réalisée le 9 décembre 2008 au Web’08.

Visiter le site de Helia.fr.

Source : Courrier Cadres

Comment faire en sorte d’optimiser votre recherche d’emploi? En s’informant sur la société qui vous intéresse. Comment y parvenir au mieux? Dialoguer et échanger avec l’entreprise avant votre candidature. C’est ce que propose la petite startup française Helia.fr, incubée chez Telecom Paris, qui depuis février 2008 a lancé son service et annonce un joli parcours de lancement. Helia a créé une plateforme qui permet aux entreprises et internautes d’échanger en ligne et d’aller au delà du simple dépôt d’annonce d’emploi sur internet qui, nous en conviendrons, n’est pas suffisant.

Sur Helia, comme sur un réseau social, les entreprises peuvent créer leur profile et diffuser des informations et intéragir avec les internautes via différents outils que nous connaissons tous: blogs, wikis, questions/réponses, témoignages, ….C’est un complément idéal aux job boards classiques mais aussi un outil précieux pour les écoles et universités qui souhaitent améliorer leur dialogue avec le monde de l’entreprise. L’entreprise: via internet prend une dimension personnelle que les internautes aiment et du coup améliore leur politique de recrutement. Ils ont déjà bouclé des partenariats avec jobijoba, jobintree, jobetic, emploiactu, lesjeudis, hanploi et proposent même une marque blanche déjà mise en place avec aerocontact. Jetez un oeil à la page de Parrot pour avoir une idée de ce à quoi ressemble une page d’entreprise.

Helia dispose déjà de 100 000 visiteurs uniques par mois et a bouclé “une petite levée” de fonds récemment selon ces fondateurs. Une nouvelle version devrait prochainement être mise en ligne dont voici ci dessous un premier jet. Une version anglaise arrive également. Globalement j’aime beaucoup l’idée et je trouve que leur plateforme va plus loin qu’une simple page Facebook. Voilà ce qu’on aimerait voir aussi peut être sur LinkedIN.

Source : TechCrunch

Depuis 1999 les incubateurs de Paris et Sophia Antipolis de TELECOM ParisTech accompagnent les projets à fort potentiel dans le domaine des TIC. Ce sont ainsi 175 projets qui ont bénéficié du soutien de TELECOM ParisTech Entrepreneurs à leurs débuts parmi lesquels de belles réussites telles qu’Actimagine, Netvibes, Violet…

Le dispositif TELECOM ParisTech Entrepreneurs fournit aux start-up qu’il soutient du conseil individuel, des formations pratiques délivrées par des consultants extérieurs, des conférences spécialisées sur les principales problématiques de l’entrepreneuriat dans les TIC, la mise à disposition des ressources des laboratoires de recherche de l’Ecole, des expertises spécifiques diligentées par l’incubateur en fonction des besoins des projets, un accès favorisé aux différents acteurs de la création d’entreprise, notamment pour les financements des start-up, la mise en relation avec le réseau privilégié des entreprises partenaires de TELECOM ParisTech, le réseau animé des start-up issues de l’incubateur et un appui logistique.

Cette année, TELECOM ParisTech Entrepeneurs renforce son offre à destination de ses start-up en mettant en place un programme visant à les emmener sur les meilleurs salons professionnels. C’est donc tout naturellement que TELECOM ParisTech est désormais partenaire du plus important salon européen du web : LeWeb’08. Vous pourrez ainsi y retrouver 9 start-up web parmi les plus prometteuses de nos incubateurs : Actimos, Connecthings, Helia, Hellocoton, Koeos, Lingueo, OOdesk, mais également deux des finalistes de la compétition de start-up du salon : DisMoiOù et Haploid.

Actimos

Actimos (active mobile services) développe WIPOLO le “mobile travel friend”. Il s’agit d’une application web et mobile qui permet aux voyageurs de simplifier la gestion de leurs données de voyage, de gagner du temps grâce à l’agrégation de contenus (fiche escale, liens URL) et de services utiles (statuts de vols, météo ) et d’accéder à leurs données à tout moment (connecté ou pas) sur l’interface de leur choix (mobile, Laptop, PC ou Mac).

www.actimos.com

Connecthings

Connecthings propose des solutions pour rendre interactif ce qui ne l’est pas !

Nos produits et savoir faire sont :

• Plate-forme d’intermédiation permettant de gérer des points d’accès (code barre 2D, tag NFC) et d’y associer du contenu contextuel pour téléphone mobile
• Outil de statistiques pour analyser la performance de chaque point d’accès
• Création de sites internet mobile géolocalisés
• Cartographie indoor

Nous proposons cette plate forme aux acteurs qui souhaitent apporter de l’interactivité aux objets et espaces d’affichage.

www.connecthings.com

DisMoiOù

Avec Dismoioù, vous trouvez et découvrez les bonnes adresses et les curiosités à ne pas manquer avec ou sans numéro de téléphone : le bon banc où lire, le meilleur endroit où bruncher, le dernier bar où aller, le meilleur pressing de votre rue…

Dismoiou décide en effet de prendre le meilleur des deux mondes (des guides et de l’annuaire) pour vous indiquer d’abord les adresses les plus susceptibles de vous plaire : celles de vos membres favoris ou celles qui suscitent un engouement de la communauté car, nous sommes convaincus que pour trouver, rien ne vaut l’expérience du vécu ! non ?

Dismoioù vous propose donc de trouver plus rapidement, et en toute confiance, les bonnes adresses partout dans le monde grâce aux commentaires et avis de ceux qui les ont expérimentés.

www.dismoiou.fr

Haploid

Haploid développe les applications mobiles plébiscitées par les mobinautes sur les terminaux iPhone et Android. Fort de son expertise technique sur ces plateformes, Haploid prend en charge la réalisation et la distribution d’applications en marque blanche pour toute société. Profitez de cette vitrine technologique pour promouvoir vos produits et vos services auprès de millions d’utilisateurs. 

www.haploid.fr

Helia

Helia est le premier réseau social professionnel qui valorise le partage d’informations sur les entreprises et les métiers.

En invitant les entreprises à dialoguer directement avec les internautes avec des questions/réponses, des forums, des wikis, des groupes, une dynamique est créée pour apporter de l’information plus authentique sur les métiers et sur le quotidien au sein des entreprises.

Outil stratégique pour l’image et la réputation employeur des entreprises, Helia est aussi un outil de gestion de l’identité numérique professionnelle pour les internautes.

Pour son développement, Helia travaille également avec des écoles pour leur fournir des outils intranet et des sites emploi en proposant sa technologie en marque blanche.

www.helia.fr

Hellocoton

Hellocoton, la fine fleur des blogs féminins

Hellocoton est un portail qui regroupe les meilleures actualités parues sur les blogs féminins. Loin de la routine des magazines féminins, les actualités y sont fraîches et distrayantes. Hellocoton est également un portail communautaire web2.0 permettant de suivre les actualités de ses amies et de ses blogs favoris.

www.hellocoton.fr

Koeos

Koeos est la première solution de levée de fonds entièrement en ligne spécifiquement conçue pour répondre aux besoins des entreprises à l’amorçage. Information des investisseurs, documentation juridique, collecte des fonds ; tout le processus de levée de fonds est pris en charge par Koeos.

www.koeos.fr

Lingueo

LINGUEO.com est un service d’apprentissage de langues sur Internet permettant de suivre un cours particulier à distance avec le tuteur de son choix.

Le service permet aux utilisateurs d’apprendre non seulement les langues internationales les plus parlées telles que l’anglais, l’espagnol ou le chinois mais aussi les langues régionales

Le concept est simple : mettre en relation, à l’aide d’une Webcam, étudiants et tuteurs du monde entier. Les conversations sont d’autant plus efficaces que l’étudiant choisit son tuteur  en fonction de ses centres d’intérêt et de ses affinités. Plus que des cours particuliers, les échanges en direct sont de véritables séances d’immersion culturelle.

www.lingueo.com

OOdesk

OOdesk est une plate-forme online de services qui permet d’accéder à un ordinateur virtuel personnalisable depuis n’importe quel terminal connecté à internet.

Avec OOdesk, vous retrouvez l’ensemble de vos documents et les fonctionnalités les plus usuelles d’un ordinateur : mails, stockage, partage, widgets, création, modification, synchronisation de fichiers,  etc…

Grâce à sa technologie innovante, OOdesk permet aussi de créer et distribuer vos propres applications web.

www.oodesk.com

Contact presse :

Alexandre LOBEL
+33 (1) 45 81 70 66
alexandre.lobel@telecom-paristech.fr

Helia est le premier site Internet de réseau social conçu pour favoriser le dialogue entre les entreprises et les internautes, en toute neutralité.

L’objectif d’Helia est d’apporter davantage de transparence sur la vie dans les entreprises et sur le quotidien des métiers, de proposer des outils aux internautes et aux entreprises pour communiquer ensemble sur une même plateforme de réseau social et de permettre aux internautes de maîtriser leur identité numérique professionnelle. « Les entreprises ne peuvent plus se contenter de leur site corporate, avec un discours lisse et déshumanisé. La communication corporate RH interactive reste à construire : plus de transparence et de proximité avec le grand public » rappelle Séverin Benizri. Helia souhaite devenir la référence de l’information sur les entreprises et les métiers sur Internet.

« Nous allons construire, avec les internautes et les entreprises, le wikipedia de l’emploi : une encyclopédie vivante, photographie en mouvement du marché du travail, qui permettra aux internautes de mieux s’informer et de faciliter leur orientation professionnelle » promet Côme Sauval, co-fondateur d’Helia.

Le site se positionne en partenaire naturel des sites emplois en proposant de l’information complémentaire aux offres d’emploi. Ainsi, Jobijoba, JobInTree et Hanploi sont déjà partenaires d’Helia. Des partenariats sont également établis avec l’école d’ingénieur TELECOM ParisTech et l’agence TMPNeo. Helia n’invite pas seulement les internautes et les entreprises : des écoles et des associations d’anciens élèves prennent part à l’aventure.

www.helia.fr

Source : emploiactu.com